වසරකට පෙර හා සසඳන විට ජපන් සමාගම් බොහොමයක් මෙම වස වෙයි වැටුප් වැඩි කරයි. විශ්ලේෂකයින් පවසන්නේ සමීක්ෂණයට ලක් වූ සමාගම්වලින් සියයට 80 කට වැඩි ප්‍රමාණයක් 2022 මූල්‍ය වර්ෂයේ වැටුප් වැඩි කර ඇති බවයි.
ජපානයේ පුද්ගලික ණය පර්යේෂණ ආයතනයක් වන ටෝකියෝ ෂෝකෝ රිසර්ච්, අගෝස්තු මාසයේදී දළ වශයෙන් සමාගම් 6,200 කින් ඔවුන්ගේ වන්දි ගෙවීම ගැන විමසීය.
සමීක්ෂණයෙන් පෙන්නුම් කරන්නේ සමාගම්වලින් සියයට 82 ක් එක් ආකාරයකින් හෝ වෙනත් ආකාරයකින් වැටුප් වැඩි කර ඇති බවයි. එම අගය පසුගිය මූල්‍ය වර්ෂයට වඩා ඒකක 12 කින් වැඩි වීමකි.
විශ්ලේෂකයින් පවසන්නේ ඉහළ යන පාරිභෝගික මිල ගණන් පියවා ගැනීමට බොහෝ සමාගම් වැටුප් ඉවත් කළ බවයි.
සමාගම්වලින් සියයට 80කට වැඩි ප්‍රමාණයක් කියා සිටියේ සාමාන්‍ය වැටුප් වැඩිවීමක් සමඟ වන්දි වැඩි කළ බවයි.
සියයට 44 ක් පමණ විශාල ප්‍රසාද දීමනා ලබා දුන් අතර සියයට 42 ක් මූලික වැටුප් වැඩි කළහ.
විශ්ලේෂකයින් පවසන්නේ ශ්‍රම හිඟයක් මධ්‍යයේ කම්කරුවන් රඳවා තබා ගැනීම සඳහා සමහර සමාගම්වලට වැටුප් වැඩි කිරීමට සිදු වූ බවයි.
අමුද්‍රව්‍ය සඳහා වන පිරිවැය ඉහළ යාමත් සමඟ සමහර මධ්‍යම හා කුඩා ප්‍රමාණයේ සමාගම්වලට වැටුප් වැඩි කිරීමට මුදල් නොමැති බව ද ඔවුන් සඳහන් කරයි.
